iContracting 2018-02-16T10:30:24+00:00

Ich finde die passenden Freelancer für Sie

Darum sollten Sie iContracting nutzen

Selten hat ein Unternehmen für die Lösung jeder Problemstellung die passenden Mitarbeiter im Haus. Wir verstehen Ihre Projekte und kennen die Spezialisten, die Ihnen bei der Verwirklichung helfen können. Unser breites Portfolio an professionellen Freelancern und erfahrenen Interim Managern garantiert dabei schnelle Resultate.

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Ihr Ansprechpartner: Patrice Eisert

So funktioniert iContracting

  1. Analyse

    In der Bedarfsanalyse definiert Ihr Account Manager mit Ihnen gemeinsam alle Details für den Besetzungsprozess. Es werden die benötigten Hard– und Softskills des Freelancers / Interim Managers besprochen und festgehalten. Darüber hinaus werden Budget, Einsatzort, Projektdauer sowie Einsatztage definiert.

  2. Suche

    Unser Ziel ist es stets, Ihnen binnen 12-24 Stunden die ersten passenden Freelancer-Profile zu präsentieren. Eine umfassende, gut geführte Profil-Datenbank sowie ein aktiver Umgang mit Businessnetzwerken, sozialen Netzwerke und fachspezifischen Netzwerken, machen dies möglich.  Um maximale Effektivität und Qualität zu gewährleisten, trennen wir zwischen Kunden- und Freelancerkontakt und haben für beide Parteien spezialisierte, eng zusammen arbeitende Betreuer.

  3. Vorauswahl

    Auf Basis des gemeinsam erstellten Suchprofils treffen wir eine Vorauswahl der angesprochenen Freelancer & Interim Manager und stellen Ihnen dann die erfolgsversprechenden vor.

  4. Kennenlernen

    Sobald Sie Interesse an einem Freelancer / Interim Manager signalisieren, organisieren wir das Kennenlernen. Das kann telefonisch, per Video oder persönlich stattfinden. Darüber hinaus begleiten wir das Interview moderierend, um beide Parteien zu unterstützen und zu einem schnellen Konsens zu führen.

  5. Projektstart und –betreuung

    Hat ein Freelancer überzeugt, steht dem Projektstart zum gewünschten Zeitpunkt nichts mehr im Wege. Während des gesamten Projektverlaufs stehen wir Ihnen als Partner für all Ihre Fragen zur Seite.

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Ihr Ansprechpartner: Patrice Eisert

Das sagen unsere Kunden über iContracting

"The collaboration with our project recruiter Martina was first-rate and I have not had such a good hiring process in my life as with the interim Group."

Oliver Moser, advalyze

"The interim Group has a great team. The cooperation works great. Both sides benefit from each other."

Kurt Wilde, SimpliOffice

"The interim group is a great support for us. The recruiters we worked with were well-rounded and are very good sparring partners for almost all recruiting topics. Especially with regard to content discussions, they draw on a wealth of experience from other companies and provide a very reflective and differentiated contribution, which has worked well for others and what did not work so well."

Steffen Wicker, HOMEDAY

"Particularly noteworthy is the personal, "relaxed", uncomplicated cooperation and the very good pre-selection of candidates. The feedback from the applicants is also much more positive than with headhunters. Overall, I have the impression that the Interim Group is "ticking" similar to us and thus the applicants can be well informed and picked up."

Janet Wright, IndiTango AG
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